top of page

Владельцам компаний и топ-менеджерам посвящается...

Осмыслим реальность

Вы - владелец или топ-менеджер успешного, динамичного предприятия.

Вы многого достигли, много чего повидали и точно знаете "что и как" делать.

Вы самодостаточны, полны идей и проектов.

 

И нужна ли Вам реальная поддержка со стороны? Мы имеем ввиду совсем не деньги. Что-то другое?

Ведь чем выше Ваш пост и крупнее бизнес, тем меньше Вы знаете правды о положении дел.

Тем реже удаётся выстраивать действительно равноправные отношения, как в бизнесе, так и в семье...

 

В круговерти каждодневных забот теряется и смысл жизни, и смысл заниматься бизнесом... Бег "по кругу"?

 

Да и в самой компании не с кем поговорить на равных, обсудить, получить жесткую и непредвзятую обратную связь. С конкурентами, партнерами или ключевыми операторами бизнес-цепочки можно только меряться «у кого длиннее»...  А когда не с кем поговорить, то и идей меньше, и с воплощением не все гладко.

 

Вы это уже пробовали, не правда ли

Те, кто находят в себе силы, выходят "в свет" в надежде получить дельный совет от практиков. Как правило, плохо срабатывает. Почему? Презентация толком не подготовлена, проблема вырвана из контекста, важные детали упускаются. Чтобы было понятно, приходится говорить общими словами и скруглять углы. При прочих равных, очевидные и лежащие на поверхности решения, как правило, уже продуманы и опробованы. Да и аудитория, вовсе не настроена заниматься чужими проблемами. Со своими бы разобраться...

 

Кто-то ищет наставника, духовника и т.п. Приближает его к себе, беседует, обсуждает, но, как правило, получает лишь одобрение или оправдание собственным мыслям и действиям.

 

Другие идут получать бизнес-образование. Откровений и озарений не случается. В лучшем случае, что-то раскладывается по полочкам, осваивается пара новомодных терминов да заводятся новые знакомства. Образ мыслей, поведение, а, главное, подходы к ведению бизнеса вряд ли меняются.

 

Некоторые ищут ответов в религии, астрологии и т.п. В том числе, духовно близких людей или "двинутых на такой же, как и они, заморочке" встраивают в свой бизнес…

 

Есть и такие, что снимают с себя ответственность и перекладывают ее на партнеров или наемных руководителей…

 

Во всех случаях результаты и выходы разные, как с плюсами, так и с минусами.

 

По сути, Вам нужен "прорыв" и "вскипание мозгов" 

... когда сами проблемы и задачи, перспективы и риски, Ваша собственная роль или роли других заинтересованных лиц предстанут под совершенно неожиданным, если хотите, гротескным углом зрения.

 

Подумайте

  • Почему, несмотря на обилие тренингов на коммуникации, переговоры и "тимбилдинги", конфликтов с Вашим участием или в Ваших организациях не становится меньше?

  • Не являются ли конфликты сигналом о чем-то важном, на что обычно не обращают внимания?

  • Почему Вас не слышит и не понимает ближний круг? Почему Ваше видение ситуации не воспринимается как руководство к действию?

  • Возможно, конфликты следует решать иными методами, отличными от чисто психологических? 

 

Видимо, Вам пора в путь, - в ПУТЕШЕСТВИЕ-РАЗМЫШЛЕНИЕ

Путь по непривычным маршрутам, с необычными встречами, вопросами, ситуациями…

В компании людей, ищущих силы в собственных жизненных основаниях и устремлениях…

Потому, что нам всем есть над чем подумать, что обсудить и чем поделиться…

Потому что мы все хотим что-то прояснить; разобраться в прошлом, настоящем или в будущем…

 

Кто сказал, что поддержка нужна слабым

 В максимальном раскрытии своего потенциала нуждаются, как правило, сильные и яркие личности.

Тренер при олимпийском чемпионе - для чего?  Чтобы вместе достичь более высоких результатов!

 

Нам по пути, потому что

  • У вас есть Проект (Ситуация, Задача)...

  • Вы готовите презентацию Проекта сами, или с нашей помощью…

  • Формулируете проблемы, задачи, вопросы…

  • Описываете желаемый результат работы над Проектом…

  • Предлагаете вознаграждение…

  • Самостоятельно или с нашей помощью формируете и организуете работу группы над Проектом…

  • Группа представляет Проект Вам, и защищает его…

  • Вы выступаете экспертом…

  • Вы можете как инициировать, так и работать над любым количеством Проектов...

 

Даже если Вы считаете, что у Вас все хорошо ....

... и Вы просто хотите посмотреть Шпицберген, Байкал, Камчатку, Эльбрус ...

 

Все в ваших руках. Хотите - смотрите по сторонам и любуйтесь окрестностями 24 часа в сутки…

Можете выбирать Проект, над которым бы Вам хотелось поработать…

Или участвуйте в играх, диагностических сессиях, дискуссиях, что называется "для себя"…

В конце концов, - выспитесь хорошенько…

 

Главное - рассчитать силы! 

... чтобы осталось время на снег, ветер и вечер у камина...

 

Руководители и организации:            

противоречия, конфликты, решения

bottom of page